En Banplus, nos unimos formalmente a los Principios para el Empoderamiento de las Mujeres (WEP’s) de la ONU. Se trata de una iniciativa global que nos sirve de guía para consolidar una cultura donde la equidad y el respeto sean siempre los protagonistas.
Nuestra presidenta ejecutiva, Verónica Ávila, nos recuerda que apostar por el talento sin distinciones nos permite crecer e innovar. Bajo su liderazgo, hemos fortalecido una cultura basada en la meritocracia, donde cada persona, sin importar su género, tiene un lugar gracias a su capacidad y competencia. De hecho, hoy celebramos que el 65.67% de nuestros cargos de responsabilidad son ocupados por mujeres talentosas.
Al sumarnos a los WEP’s, reafirmamos nuestro compromiso de:
- Promover la igualdad de oportunidades para todos.
- Tratar a hombres y mujeres de forma equitativa, respetando siempre sus derechos.
- Velar por la salud, seguridad y el bienestar de cada uno de nuestros colaboradores.
- Seguir impulsando la formación y el desarrollo profesional de nuestra gente.
Este es un paso fundamental para seguir siendo un lugar de trabajo inclusivo y próspero para todos. Estamos convencidos de que, al potenciar las capacidades de cada integrante de nuestro equipo, no solo crecemos como institución, sino que aportamos al desarrollo del país que todos soñamos porque en Banplus, seguimos haciendo país de la mano contigo.
